09|2021: NEUE WEGE

Liebe Besucherin, lieber Besucher,

In den letzten 5 Jahren haben wir gemeinsam als Tandem viel bewegt, um TopSharing und Joint Leadership als innovatives Management-Modell zu positionieren. Durch unseren gemeinsamen Erfolg sind wir an einen Punkt gekommen, wo wir uns die Frage gestellt haben, ob und wie wir weiter wachsen wollen. Ganz einfach, weil wir eine große Nachfrage rund um JobSharing & TopSharing und unsere damit verbundenen Dienstleistungen erleben. Das freut uns sehr, weil es aus unserer Sicht zeigt, dass unser gemeinsames Thema weiter an Bedeutung gewinnt!

Entsprechend unserer individuellen Ziele haben wir auf diese Frage unterschiedliche Antworten gefunden. Und so haben wir uns entschieden, dass wir ab September 2021 getrennte Wege gehen werden, wobei jede von uns auch zukünftig unser Herzensthema Joint Leadership weiter voranbringen wird.

Mit großer Dankbarkeit und gegenseitiger Wertschätzung schauen wir zurück auf die gemeinsame Zeit und sind nun gespannt auf das, was wir in Sachen Joint Leadership gemeinsam mit unserem Netzwerk weiter bewegen werden!

Erreichbar sind wir zukünftig über folgende Kanäle:

▸ Esther: esther.himmen@joyntleading.com | JOYntLEADING.com

▸ Katharina: kw@bridging-ideas.com | bridging-ideas.com

 

Herzliche Grüße aus Köln,

Esther Himmen & Katharina Wiench

IMPRESSUM         DATENSCHUTZ

pairforming.com

Bild: TopSharing Jobsharing FactSheets

4 FACTS FÜR TANDEMS UND UNTERNEHMEN ERHALTEN.

> Vorteile

> TopSharing konkret umsetzen

> Voraussetzungen

> Beispiele aus der Praxis

 

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